5月24日，廣西路橋集團(tuán)公司黨委副書記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理杜海龍一行，來(lái)到杭州海康威視數(shù)字技術(shù)股份有限公司總部參觀、學(xué)習(xí)交流，海康威視客戶關(guān)系部總經(jīng)理趙曄等參加會(huì)談。
交流會(huì)上，杜海龍總經(jīng)理闡述了此次走訪的緣由及目的是就強(qiáng)化市場(chǎng)化激勵(lì)約束機(jī)制向國(guó)企改革的先鋒海康威視進(jìn)行學(xué)習(xí)。根據(jù)會(huì)談主題，海康威視客戶關(guān)系部總經(jīng)理趙曄、交通業(yè)務(wù)總經(jīng)理張姿就創(chuàng)新項(xiàng)目跟投、員工持股以及海康威視的人才管理體系等方面給大家介紹了海康威視在國(guó)企改革方面的舉措和成效。座談會(huì)中雙方還談到了未來(lái)進(jìn)一步合作的可能性及方向。
自2020年4月，廣西路橋集團(tuán)入選國(guó)務(wù)院“百戶科技型企業(yè)深化市場(chǎng)化改革提升自主創(chuàng)新能力專項(xiàng)行動(dòng)”企業(yè)名單以來(lái)，廣西路橋集團(tuán)先試先行，緊緊抓住激發(fā)活力、提高效率的市場(chǎng)化改革主線，改革舉措不斷落地。2021年3月，根據(jù)改革要求，進(jìn)一步完善了公司法人治理結(jié)構(gòu)，配齊建強(qiáng)董事會(huì)，推行企業(yè)經(jīng)理層任期制和契約化管理，并在直屬單位企業(yè)負(fù)責(zé)人同步推行。
此次會(huì)談交流，“海康經(jīng)驗(yàn)”給予了我們很大啟發(fā)，下一步，我們將遵循企業(yè)發(fā)展規(guī)律，遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律，扎實(shí)推進(jìn)“科改示范行動(dòng)”走深走實(shí)，激發(fā)企業(yè)活力。
圖一：交流會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
圖二：杜海龍總經(jīng)理闡述公司目前發(fā)展情況
圖三：參觀海康威視總部
